Články na téma Zkušenosti z praxe
Vše o epilepsii v práci pro zaměstnavatele
Zaměstnávání osob s epilepsií není překážkou, pokud mají zaměstnavatelé správné informace a přistupují s otevřeností a respektem. V následujících 10 bodech shrneme zásadní poznatky a rady, které pomohou vytvořit bezpečné a podpůrné pracovní prostředí, ze kterého budou těžit jak zaměstnavatel, tak zaměstnanec s epilepsií. Press enter or click to view image in full size
U nás nikdo svůj handicap skrývat nemusí
Jiří Zelenda je výkonným ředitelem společnosti Scio, která se zaměřuje na vzdělávání dětí a vyniká svým jedinečným přístupem. Tak „trochu jinak“ se Scio chová nejen k dětem, ale také ke svým zaměstnancům. I těm se zdravotním znevýhodněním. Vztahy jsou zde založené na vzájemné důvěře a vstřícnosti. Nenechte si ujít rozhovor, který vám ukáže, že to jde i jinak — lépe.
Vyjádření Společnosti E ke světelné reklamě v pražském metru
Světelná reklama instalovaná v pražském metru v posledních týdnech vyvolává silné reakce veřejnosti. Společnost E se na základě podnětů lidí s epilepsií i dalších cestujících rozhodla toto téma otevřít a zasadit ho do širšího kontextu bezpečnosti a ohleduplnosti ve veřejném prostoru.
Pomohlo mi problém pojmenovat
Klára Perlíková patří k lidem, kteří epilepsii přijali jako součást života. Nemoc ji nijak nezabránila v cestě za jejími cíli — vystudovala doktorát z etnologie, má tři zdravé děti, pracuje jako průvodkyně na Scio škole, ráda sportuje a cestuje. Jak k epilepsii přistupuje, co jí pomohlo a čím se v životě řídí? Nechte se inspirovat následujícími řádky.
Vycházej ze skutečných rizik, ale i možností a příležitostí, ne z předsudků a mýtů
Jakožto multidisciplinární tým Epizóny vybízíme zaměstnavatele, abychom při zvažování, zdali zaměstnance s epilepsií , vycházeli ze skutečných rizik, možností a příležitostí, odpustili se od předsudků a mýtů, která provází onemocnění. Ke stejnému postoji v souvislosti s pracovním životem žádáme také zaměstnance nebo uchazeče o zaměstnání, kteří s diagnózou žijí. O tom, jak toho dosáhnout nebo jak se k diagnóze staví českou legislativu, bavil jsem se s Klárou Sommerovou , právničkou a novinářkou, která zaštiťuje právní rubriku našeho informačního portálu.
Chci najít způsob, jak vyzvat zaměstnance k odvaze o zdravotních problémech mluvit
Jedna z nejvýše postavených manažerek diverzity u nás. Na ní záleží, jestli velký finanční dům České spořitelny bude příkladem společnosti vstřícné zdravotním a jiným odlišnostem. Petra Ondrušová zastává v České spořitelně pozici Chief Diversity Officer. Má za sebou zářnou kariéru ve finančnictví, vedla Erste Premier. Nyní se po super rychlé mateřské ze své pozice věnuje stanovení strategie a priority České spořitelny v oblasti diverzity a Epizóny o své práci poskytla rozhovor.
Být sourozencem člověka s epilepsií je těžká role. Nebojte se říct si o pomoc.
Epilepsie provází Anetu celý život i přesto, že ona sama ji nemá. Aneta je usměvavá a pozitivní slečna, ale vždy tomu tak nebylo. Starost o bratra s epilepsií jí přinesla mnoho těžkostí a smutku. Co zažívala, jak se jí vše podařilo zvládnout a co k tomu potřebovala, se dočtete v rozhovoru.
I kdyby přišel jen jeden člověk s epilepsií, bude mít akce pro mě smysl
Tomáš je studentem fakulty humanitních studií a DJ. Díky své sestře žijící s epilepsií si uvědomil omezení, která lidé s epilepsií mají. A rozhodl se to změnit. Přečtěte si rozhovor s pořadatelem historicky první „epileptic friendly rave“ akce s názvem NO STROBE.
Život s asistenčním psem mi změnil život. Nejen mně, ale i mému okolí. Nebojte se být jiní
Marek a jeho signální pes Rey jsou nerozlučná dvojka. Dva velcí sympaťáci. Mají mezi sebou pouto, které by jim mohl leckdo závidět. Rey hlídá Marka jako oko v hlavě, i tak jsem měla tu možnost si Reye pohladit a seznámit se s ním. Stejně tak i Marek Reye neustále hladí a hlídá si ho. Jejich vztah se nedá popsat, to se musí zažít. S Markem jsme si povídali o tom, jak mu signální čtyřnohý parťák změnil jeho život s epilepsií.
Epilepsie sedmiletého Kubíka omezuje ve všem
Marcela pečuje o syna Kubíka, který onemocněl specifickým epileptickým syndromem Dravetové. První záchvat prodělal už jako šestitýdenní miminko. Jak to má Kubík s touto zákeřnou a nevyzpytatelnou nemocí? Jak často má epileptické záchvaty? Dozvíte se také, jakou základní školu rodiče Kubíkovi vybrali a proč a jak se mu dařilo v první třídě.
Reakce šéfa mě velmi překvapila
Danovi diagnostikovali epilepsii před 3 lety. V té době pracoval v kasinu a svou diagnózou se nijak v zaměstnání netajil. Stejně tak tomu bylo i v dalších zaměstnáních. Jeho kolegové i nadřízení přijali epilepsii tak, jak by si každý člověk potýkající se s epilepsií přál — bez problému.
Kvůli epilepsii špatně komunikuji a nemohu sama cestovat
U paní Olgy se epilepsie rozvinula až v dospělosti a velmi již zasáhla jak do pracovního, tak soukromého života. Kvůli své nemoci musela opustit zaměstnání a život stále komplikuje řada omezení. Patří k, kteří nemají v životě lidem vůbec snadné.
Vše se děje z nějakého důvodu
Karolína je zdravotní sestřička a epilepsie ji vstoupila do života teprve nedávno. První záchvat prodělala nečekaně v zaměstnání a kvůli ztrátě řidičského průkazu musela změnit pracovní pozici. Epilepsie ji vzala kousek svobody, k nemoci se přesto staví jako k události, která měla v jejím životě přijít a má svůj důvod. O svých pocitech se nebojí otevřeně a upřímně mluvit, chce tak dodat odvahu s epilepsií.
Epilepsie mi dopomohla k vysněné práci učitele
Michala v jeho 25 letech postihl velký epileptický záchvat, který mu změnil život. Nutno podotknout, že k lepšímu.
